A HP ampliou seu portfólio de Information Optimization com novas soluções que ajudam as Empresas Instant-On a tornar as informações, a intuição e ideias em visões para gerar a melhor tomada de decisões.



Com a explosão de dados sendo gerada por novas fontes de informação que desafiam os métodos tradicionais de armazenamento e análise de informações, apenas 15% dos dados são encontrados em formatos estruturados que os computadores compreendem. Além disso, há uma crescente quantidade de “informações extremas”, geradas a partir de sensores e marcadores, que fornecem novas oportunidades para as organizações explorarem.



A nova pesquisa conduzida em nome da HP pela Coleman Parkes Research revela que mais de 50% das informações dentro de uma organização permanecem desconectadas, descobertas e sem utilidade. Aproximadamente, um em cada dois executivos entrevistados indicou que suas organizações sentem falta de uma estratégia de informações efetiva que cruze os silos organizacionais, as tecnologias e as funções estratégicas. Além disso, apenas 2% dos executivos entrevistados disseram que suas organizações podem fornecer as informações certas no momento certo para suportar os resultados comerciais certos sempre.



“Explorar as informações em seus diversos formatos é a nova tendência para gerar a vantagem competitiva”, afirma Jan Zadak, vice-presidente executivo de Enterprise Sales e Marketing da HP. “Até o momento, as empresas estavam ligadas apenas ao uso de 15% dos dados disponibilizados a elas. Com o grande portfólio da HP das soluções de Information Optimization, as empresas podem utilizar 100% de seus dados para gerar visão, previsão e ação”, conclui.



A Plataforma de Informações de Última Geração da HP (IDOL 10) permite que as organizações compreendam automaticamente e atuem em uma combinação de informações humanas, identificando ideias e padrões utilizados em tempo real. A combinação de uma camada de processamento de informações da Autonomy, uma empresa HP, com um mecanismo de análise em tempo real de alto desempenho da Vertica, também de propriedade da HP, permite que as organizações analisem 100% das informações não estruturadas, semiestruturadas e estruturadas de maneira consistente e uniforme.

A HP Social Intelligence Solution ajuda as organizações a utilizar dados não estruturados gerados em canais de mídia social para otimizar a experiência do cliente, gerenciar a reputação da marca, aprimorar os recursos e gerar a inovação do produto.



Além disso, o HP Advanced Information Services for Vertica acelera a implementação da Vertica Analytics Platform, que analisa dados estruturados, semiestruturados e não estruturados em uma escala massiva para adquirir rapidamente uma visão crítica comercial. Esses serviços ajudam os clientes na definição de seus requisitos específicos de análise de dados e determinação das melhores opções para integrar a Vertica Analytics Platform em sua infraestrutura existente.



Para clientes com grandes demandas por dados, o novo Sistema de backup HP B6200 StoreOnce representa o aplicativo de desduplicação de grande escala mais rápido do setor, com 28TB por hora e é a única solução em sua classe para fornecer alta disponibilidade totalmente automatizada.



O novo software HP Data Protector integra o mecanismo de desduplicação HP Labs StoreOnce para fornecer backup de dados de alto desempenho e repleto de recursos para ambientes de TI menores.



Para clientes de médio porte, um novo aplicativo de alta densidade de armazenamento convergente, o Sistema de Armazenamento de Rede HP X5000 G2 projetado pela HP e pela Microsoft, oferece simplicidade e eficiência para gerenciar o rápido crescimento do conteúdo de Informações Humanas. Capaz de suportar mais de 10 mil usuários em um único sistema, é facilmente expansível para mais de 100 TB de capacidade.



O HP IT Performance Suite é a plataforma de desempenho comercial que permite que o gerenciamento de TI melhore o desempenho com inteligência operacional. Ela fornece uma visão abrangente em todos os ativos de TI, automatiza o gerenciamento e ajusta o desempenho para atender às metas específicas dos negócios.